Optimisation des processus RH via Kelio logiciel SIRH

Dans un contexte où la digitalisation et l’automatisation des processus sont devenues incontournables, les entreprises ont tout intérêt à optimiser leurs fonctions support pour gagner en efficacité, en productivité et en réactivité. C’est dans ce cadre que le logiciel Kelio, développé par la société française Bodet Software, intervient pour proposer une solution intégrée de gestion des ressources humaines (SIRH).

Qu’est-ce que Kelio logiciel SIRH ?

Kelio est un logiciel de gestion des ressources humaines (SIRH) qui permet d’optimiser les processus RH au sein de l’entreprise. Il offre une vision globale et détaillée des données liées aux salariés, ainsi qu’un ensemble de fonctionnalités pour faciliter la gestion administrative, le suivi du temps de travail, la planification des ressources et le développement des compétences.

Ce logiciel est commercialisé par Bodet Software, une entreprise française spécialisée dans les solutions informatiques pour la gestion du temps, des ressources humaines et de la sécurité depuis plus de 30 ans. La société propose également d’autres solutions complémentaires à Kelio, telles que les systèmes de contrôle d’accès ou les horloges industrielles.

Les principales fonctionnalités de Kelio SIRH

Le logiciel Kelio SIRH se distingue par ses nombreuses fonctionnalités qui permettent d’optimiser et de centraliser la gestion des ressources humaines au sein de l’entreprise. Parmi les principales, on retrouve :

• La gestion administrative : Kelio permet de gérer les informations personnelles des salariés, ainsi que leurs documents administratifs (contrats, avenants, etc.). Il facilite également le suivi des absences et des congés, en prenant en compte les règles légales et conventionnelles.
• La gestion du temps de travail : grâce à ses modules de pointage et de suivi du temps, Kelio offre une vision précise des heures travaillées par chaque salarié. Il permet également de gérer les plannings et les horaires flexibles, en tenant compte des contraintes opérationnelles et réglementaires.
• La planification des ressources : Kelio intègre un outil de planification qui permet d’affecter les salariés aux différents postes et projets en fonction de leurs compétences et disponibilités. Il facilite également la gestion des remplacements et la prise en compte des besoins spécifiques liés à l’activité (saisonnalité, pics d’activité, etc.).
• Le développement des compétences : le logiciel propose un module dédié à la formation et au développement professionnel des salariés. Il permet notamment de suivre les plans de formation, d’évaluer les compétences acquises et d’identifier les besoins en formation.

Les avantages offerts par Kelio SIRH pour optimiser les processus RH

Le recours à un logiciel SIRH comme Kelio présente plusieurs avantages pour les entreprises, notamment en termes d’optimisation des processus RH :

• Gains de temps et d’efficacité : en automatisant les tâches administratives et en centralisant les données RH, Kelio permet de réduire les risques d’erreurs et de simplifier le travail des gestionnaires. Les équipes RH peuvent ainsi se concentrer sur des missions à plus forte valeur ajoutée, comme le recrutement ou la gestion des carrières.
• Amélioration de la communication interne : grâce à son interface intuitive et personnalisable, Kelio favorise l’échange d’informations entre les salariés et les responsables RH. Il facilite également l’accès aux données pour les managers et permet une meilleure collaboration entre les différents services.
• Adaptabilité et évolutivité : le logiciel Kelio est modulable et peut être adapté aux besoins spécifiques de chaque entreprise. Il est également évolutif et peut intégrer de nouvelles fonctionnalités au fil du temps, en fonction des évolutions légales ou des besoins internes.
• Sécurisation des données : enfin, Kelio garantit la protection des informations sensibles grâce à un système de sécurité renforcé, conforme aux normes européennes en vigueur (RGPD).

En conclusion, le logiciel Kelio SIRH développé par Bodet Software offre une solution complète et performante pour optimiser les processus RH au sein de l’entreprise. Grâce à ses nombreuses fonctionnalités et ses avantages en termes d’efficacité, de communication et d’évolutivité, il constitue un véritable atout pour les entreprises souhaitant améliorer leur gestion des ressources humaines et se préparer aux défis du monde du travail de demain.